张元庆则亲自驾驭自己的破桑塔娜，拉着剩下的几位科长，跟在帕萨特的屁股后面，向东州3中进发。
其实张元庆很想坐在第一辆车上，有的时候，信息比任何事情都重要。只有跟在方圆的身边多一点时间，才能更好地把握住方圆的思想脉络，才能把自己最近一个阶段与翟新文靠得太近所造成的无形损失给弥补回来。张元庆也在恨翟新文：你个老东西，忽悠大伙，上班只有一个周，就又回家了，这不是在害人吗？你可真害死我张元庆了！
在方圆的车上，李金贵兢兢业业，一言不发。这是他跟司礼国学的，马上就用上了。这可真是应了一句古话，徒弟抢饭碗，气死老师傅！现在，司礼国在教育局，又面临着尴尬局面，而李金贵虽然是刚刚进入局机关，却已经行情看涨，从副局长到科长到普通工作人员，都对李金贵客气得很。打狗也要看主人，主人厉害，这主人的狗腿子、小马仔，也都跟着洋相起来了。
方圆问：“楚科长，如果老师不勤奋工作，我们教育局有没有什么政策、制度或规定，可以处分甚至解聘老师？”
楚国香说：“报告局长，完全的解聘是没有的，但是调整岗位是可以的。毕竟教师是属于全额拨款事业职位，跟公务员差不多，只要不是严重错误，或犯罪等，一般情况下都不会开除公职或解除聘用。通常就连体罚被举报，最多也只是留用察看两年，然后调整到非教学岗位。”
方圆说：“我给你两个题目，你回去研究。第一，如何在教育岗位上也体现多劳多得，对于勤奋工作的教师，收入待遇高一些，进步机会多一些。第二，对于不好好工作、不珍惜岗位的教师，如何建立起退出机制，从而整体上形成教师队伍敬业爱岗的新局面。我感觉到，有些学校之所以没有办好，与学校里教师队伍的整体风气有很大关系。如果教师中有这么一些人得过且过，却没有受到处罚，那么就会影响到那些努力工作的教师。这两个题目，我希望在2009年有所突破。”
楚国香说：“是，我们人事科一定要好好研究，尽快拿出一个方案来。”
方圆说：“需要和财政、人社部门联合成文的，那咱就联合成文。协调不动的，我亲自来协调。”
楚国香说：“是，局长。”
方圆对滕飞跃说：“飞跃，如果我想在学期中间调整部分学校的人事，是否可行？”
滕飞跃说：“通常，对学校人事的调整，集中在暑假。有的时候，寒假有必要，也可以适当调整。在学期中间，没有特殊的情况，一般不调整干部。”
方圆说：“如果确实认为有必要调整，怎么办？”
滕飞跃说：“这样的先例也是有的。比如68中苗群、周素素犯了错误出了事，邱正轩校长、张岳羽副校长调到68中，也是可以的。”
方圆下定决心：无论别人怎么说，一定要帮董梅一回，让董梅周边形成支持她的强大力量。不好好干活的教师，滚蛋；不支持董梅的干部，滚蛋！可是，谁适合去11中担任副校长呢？